视觉中国供图
还有不到一个月的时间就要过年了，年后又将迎来求职高峰。2018年冬季求职市场如何，哪些行业竞争最激烈？薪酬如何？近日，智联招聘发布了《2018年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》，数据显示，杭州地区2018年冬求职期的平均薪酬为9029元，在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第四位。
从数据结果来看，2018年第四季度杭州地区的职场竞争情况相对较为紧张，虽竞争指数绝对值有所下降，但排名有所上升；从各个职位的薪酬水平来看，整体的平均薪酬水平略有上升。
竞争最激烈的五大行业
在线数据显示，杭州地区竞争指数21.7，排名第十七，就业竞争排名居中。当地排名前五位的行业中，计算机软件行业的竞争指数最高，其次是网络游戏行业，IT服务(系统/数据/维护)行业排在第三，互联网/电子商务行业和计算机硬件行业的竞争指数位列第四和第五。
竞争最激烈的五大职业
据统计，杭州地区2018年冬季竞争最为激烈的职业是IT质量管理/测试/配置管理、软件/互联网开发/系统集成和交通运输服务。此外，高级管理和财务/审计/税务的竞争也较为激烈。
分析称，IT质量管理/测试/配置管理、软件/互联网开发/系统集成等互联网相关职业，薪酬水平可观，吸引大量求职者，然而人才需求饱和，导致求职竞争激烈。
杭州地区的十大高薪行业
在线数据显示，杭州地区2018年冬求职期的平均薪酬为9029元，在全国37个主要城市的薪酬水平中排名第四位。从薪酬的分布情况来看，杭州地区薪酬水平较高，平均月薪4000元至6000元的职位占职位总量的28.6%，8000元以上的占40.1%，占比较上一季度有所上升。
具体来看，专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)的平均月薪最高，为11706元；其次为基金/证券/期货/投资，薪酬水平为11567元；再次是中介服务行业，平均月薪为11035元。杭州地区平均薪资排名前十的行业，中介服务行业的平均薪酬水平及排名均有所上升；网络游戏行业发展较快，进入前十榜单位列第八；计算机软件也进入薪酬前十的排行榜。
